5W

5W - Мое

При использовании текстов этого раздела обязательна ссылка на www-ww.sytes.net

Новые веяния. Или снова о лишних расходах.

Times: миллениалам стоит забыть о выходе на пенсию

13.08.2017 | 15:08

Поколению Y, или миллениалам, стоит забыть о выходе на пенсию, так как современная экономическая ситуация говорит в пользу отказа от системы отдыха после определенного возраста. Об этом пишет газета The Sunday Times.

Как считает профессор Лондонской школы бизнеса Линда Грэттон, вероятно, этому поколению не стоит уходить на пенсию.

«Я думаю, что мы должны думать о работе не как способе получения достаточно денег для пенсионного обеспечения, но скорее работе, которая позволит нам создать нематериальные активы», — отмечает она.

Под нематериальными активами преподаватель понимает медицинское обслуживание, образование и навыки, которые помогут продолжить работать всю жизнь.

Инвестиционная компания BNY Mellon считает, что перед миллениалами стоят «неудержимые демографические, политические и макроэкономические факторы», которые делают настоящим испытанием попытки накопить на пенсию.

Британский исследовательский институт Institute for Fiscal Studies также не видит позитивных перспектив для поколения Y: «они первая послевоенная (после Второй мировой войны. — «Газета.Ru») группа, которая не будет получать больший доход с начала карьеры, чем их предшественники в том же возрасте».

Times отмечает, что выход на пенсию — довольно новое явление. Впервые оно полноценно сформировалось в европейских странах в середине XX века.

Однако издание замечает и позитивные стороны перемен. У миллениалов появилась возможность чаще менять работу, а также быть самозанятыми или начинать собственный бизнес.

Миллениалы, или поколение Y, — поколение родившихся после 1981 года, характеризующееся глубокой вовлеченностью в цифровые технологии. В России в это поколение принято включать родившихся с 1985 по 2000 годы.


Оригинал статьи https://www.gazeta.ru/business/news/2017/08/13/n_10428020.shtml


Ну что, как статейка? Хороша...

К сожалению она не первая, которая говорит об этом. Причем как говорит. Причем в России, где пенсию не накапливают специально как-то. Пока. Но хотелось видать так.

Поэтому пока что напоминаем. Еще напоминаем. А постоянное присутствие чего-либо становится привычным... Сначала намекаем, потом говорим, потом начинаем делать...

Звучит как: «медицинское обслуживание, образование и навыки, которые помогут продолжить работать всю жизнь», а? То есть сначала работаешь, чтобы получить образование, потом потом для навыков, потом — для медицинского обслуживания.

Кому нужно, чтобы люди работали всю жизнь? Кому это выгодно? Кто-то же это проталкивает...

Самое интересное, что не хватает рабочих мест на всех. Что делать «лишним»?

На предприятии ты уже не особо нужен после 45. Это тоже изменится?

Или продолжительность «всей жизни» изменится? В меньшую сторону получается.

А «неудержимые демографические, политические и макроэкономические факторы», которые мешают заработать пенсию? Намек на то, что людей слишком много, а политические отношения зашли в очередной тупик благодаря стараниям о собственной выгоде каждого из участников этих отношений. Ну и макроэкономические факторы: техпрогресс топчется на месте, глобальное распределение труда теряет свою эффективность, потребление замерло, деньги не идут — катастрофа!

Самое интересное, что авторы статьи не заостряют внимания на проблемных вопросах, каких-то способах их решения. Над этим никто не думает? Или уже решили, что все будет плохо, поэтому готовим к такому-то?

Вместо этого заканчиваем статью позитивчиком.

Чтобы как в Штирлице: «А зачем же я заходил?» Потому что последние слова запоминаются. Так запомни, что ты можешь чаще менять работу (зачем?), можешь быть самозанятым или начать свое дело (неужели?). А ко всему остальному привыкай потихоньку, все равно никуда не денешься...